应届生就业协议通常是三方协议。依据《相关法律法规》，三方协议涉及学校、毕业生、用人单位三方，明确各方权益，未及时签订或处理可能导致权益受损，影响毕业生就业及权益保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫应届生就业协议是三方协议。具体操作：1. 在校期间，与用人单位、学校签订三方协议，明确就业意向；2. 毕业后，与用人单位签订正式劳动合同，确立劳动关系；3. 如遇协议纠纷，可依据《相关法律法规》维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫应届生就业协议问题，常见处理方式为签订三方协议或劳动合同。选择时，需根据毕业时间、就业情况及单位要求决定。在校期间多签三方协议，毕业后则签劳动合同以确立劳动关系。
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